Frauen 

Frauenpolitik ist ein Thema, das mir besonders am Herzen liegt. Denn Frauen haben auch heute noch Seltenheitswert in den Führungsetagen von Unternehmen, sind in parlamentarischen Gremien seltener vertreten und verdienen im Durchschnitt nur 75% des Einkommens von Männern. Dies ist umso verwunderlicher, als dass unsere Frauen im Durchschnitt bessere Schul- und Studienabschlüsse haben. Einer der Gründe hierfür ist die mangelnde Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Deutschland, die vor allem Frauen dazu zwingt, sich zwischen Kindern und Beruf zu entscheiden. Die SPD hat sich seit 1998 massiv dafür eingesetzt, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu verbessern, unter anderem mit dem Ausbau der Kinderbetreuungsmöglichkeiten, Ganztagsschulen und dem Rechtsanspruch auf Teilzeit. Wir werben in der Wirtschaft für eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Betriebe müssen erkennen, dass es sich auch wirtschaftlich für sie lohnt, wenn sie zum Beispiel Eltern – Männern wie Frauen – flexible Arbeitszeitmodelle anbieten.

Ein weiteres Problem ist die sogenannte „gläserne Decke“, die zu willkürlicher Benachteiligung für Frauen führt. Hier wollen wir – nach dem Vorbild Norwegens – mit einer Frauenquote für Aufsichtsräte und Vorstände von großen Unternehmen Abhilfe schaffen. Wir wollen einen Frauenanteil von mindestens 40 Prozent durchsetzen. Hintergrund ist, dass die 200 größten Unternehmen in Deutschland bisher reine Männerveranstaltungen sind – in ihren Vorständen gibt es einen Frauenanteil von gerade einmal 2,5 Prozent, in den Aufsichtsräten einen Frauenanteil von 12 Prozent. Bereits umgesetzt hatten wir in der Großen Koalition unter anderem das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG), das die willkürliche Benachteiligung von Frauen verbietet. Frauen, die bei Beförderungen allein wegen ihres Geschlechtes übergangen werden, können sich mithilfe des Gesetzes dagegen wehren. Das AGG muss jedoch weiter evaluiert und ggf. nachgebessert werden.

Gewalt gegen Frauen ist leider auch immer noch ein Thema. Deshalb hatten wir mit dem Aktionsplan zur Bekämpfung der Gewalt gegen Frauen 1999 erstmals ein Gesamtkonzept vorgelegt. Er reicht von der Prävention, über die Täterarbeit bis hin zu rechtlichen Maßnahmen wie dem Gewaltschutzgesetz für Frauen und einer stärkeren Sensibilisierung der Öffentlichkeit. 2007 haben wir, darauf aufbauend, einen neuen Aktionsplan vorgelegt. Das Thema beschäftigt mich auch im Menschenrechtsausschuss, denn zum Beispiel Massenvergewaltigungen sind heute noch eine gezielt verfolgte politische Strategie, um Terror zu verbreiten und Minderheiten bzw. politische Gegner unter Druck zu setzen. Deshalb setzen wir uns in den Vereinten Nationen und in der Europäischen Union dafür ein, dass Frauen auch bei der Prävention und Lösung von Konflikten sowie dem Wiederaufbau eines Landes noch viel stärker eingebunden werden.

Hier finden Sie Auskunft über meine Arbeit im Bereich Frauen. Außerdem wichtige Papiere, Informationen, Vorträge und Pressematerialien zum Thema.

Besuchen Sie die Homepage des Deutschen Parlamentarischen Forums für sexuelle und reproduktive Gesundheit und Rechte.